Vacature foto

Stafmedewerker Chronische Zorg (Regio Lubbeek)

Functie

Als stafmedewerker bouw je het referentiedomein Chronische zorg uit binnen de organisatie. Hierbij is je doel de kwaliteitszorg te waarborgen en deze mee te laten evolueren met de ontwikkelingen in de gezondheidszorg. Het domein omvat de thema’s zelfmanagementondersteuning, hartfalen, COPD, (in)continentie en zal in de toekomst uitgebreid worden met ook andere chronische zorgthema’s.  

  • Je bouwt de expertise verder uit betreffende het domein chronische zorg;

  • Je geeft kennis en vaardigheden door aan collega’s. Dit omvat zowel het geven van vorming als begeleiding in de praktijk;

  • Je geeft vorm en inhoud aan de voortrekkersrol die de organisatie wil uitbouwen in de sector van de gezondheidszorg;

  • Je vertegenwoordigt extern onze organisatie in werkgroepen;

  • Je staat in voor de voorbereiding, uitwerking en implementatie van projecten en communiceert deze zowel intern als extern.

Profiel

  • Je hebt minimum een opleiding als A1 of Bachelor Verpleegkunde of gelijkwaardig door ervaring;

  • Je hebt bij voorkeur ervaring in één of meer aspecten van het domein;

  • Je hebt enige ervaring met projectmatig werken;

  • Je stelt je flexibel op; zo neem je bijvoorbeeld graag deel aan occasionele externe avondvergaderingen, zoals de werkgroep ouderenzorg van het NVKVV;

  • Je vindt plezier in het begeleiden van anderen (de referentieverpleegkundigen);

  • Je kent de visie van de organisatie en draagt die ook uit, je hebt een positieve instelling en deze weet je over te brengen op anderen;

  • Je weet je eigen planning op te stellen en bewaakt de voortgang van je eigen werk;

  • Je neemt initiatief en werkt graag nieuwe zaken uit. Je bent kritisch ingesteld en je durft jezelf en processen in vraag te stellen;

  • Je bent communicatief en assertief op een professionele en diplomatische manier;

  • Je beschikt over een sterk analytisch en synthetisch vermogen.

Wij bieden

  • Arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur aan 50%, waarbij er gekozen kan worden om extra uren als verpleegkundige op te nemen;

  • Verloning volgens ific-barema, aangevuld met extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen (met optie privégebruik), maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, eindejaar- en attractiviteitspremie, etc.;

  • Mogelijkheden om bijkomende opleidingen te volgen kunnen besproken worden in functie van je domein.

 

Kandidaten worden geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht geslacht, afkomst, of leeftijd.

bra

Spreekt deze boeiende job in de thuiszorg jou aan?
Aarzel dan niet om onmiddellijk te solliciteren!